training course

المنظمة العربية للتنمية الإدارية

منظمة متخصصة منبثقة عن جامعة الدول العربية

الملتقى العربي الثاني لقيادات المستقبل "أدوار القيادات في ضوء المتغيرات العالمية وسياسات الإحلال والتوطين"

09 - 11 ديسمبر 2018 شرم الشيخ- جمهورية مصر العربية رسوم الاشتراك   750$
حجم الخط - A + Print Friendly and PDF

مقدمة

في ضوء الظروف والمتغيرات الهائلة والمتلاحقة التي تعمل فيها المنظمات المعاصرة بما في ذلك تقنيات وأساليب عملها، وظهور ما يطلق عليه المنظمات الآسية أو متسارعة النمو (Exponential) والمنظمات الافتراضية (Virtual)، بالإضافة إلى اختفاء وظائف معينة وخلق وظائف جديدة، فإنه يتعين على القيادات الإدارية للمؤسسات الحكومية والخاصة مواكبة هذه التغيرات وتعزيز إمكاناتها لتنفيذ خططها الاستراتيجية وتحويلها لفرص للتقدم والنمو وتحقيق التكيّف اللازم للنظم والممارسات المؤسسية مع تلك المتغيرات.

ونظرًا لتطبيق العديد من الدول العربية سياسات الإحلال والتوطين لكثير من الوظائف وتقليص التعاقد مع الوافدين، وهو الأمر الذي أسفر عن وجود العديد من التحديات والمشكلات نتيجة عزوف بعض المواطنين عن الانخراط في عدد من مجالات العمل خاصة المجالات المهنية والفنية والحرفية والخدمية، وهو ما يمثل تحديًا كبيرًا أمام الخطط التنموية لتلك الدول، فإنه يتعين أن يتم تنفيذ تلك السياسات وفق خطط مدروسة تبنى على أسس علمية، وفي ضوء تأهيل علمي حقيقي للمواطنين في التخصصات التي يحتاجها سوق العمل، ووفق برنامج تدريجي يكفل ضمان نجاح تلك السياسات خاصة في التخصصات النادرة، وهو ما يمثل تحديًا آخر أمام القيادات الإدارية في الأجهزة الحكومية والخاصة على حدٍ سواء.

وفي إطار الاهتمام بتكوين كوادر قيادية، قادرة على إدارة مواقع العمل ومواكبة التحديات الجديدة والمتغيرات العالمية من جانب، وتنفيذ سياسات الإحلال والتوطين من جانب آخر، وبما يحقق توقعات وتطلعات المواطنين والمتعاملين مع المؤسسات الحكومية والخاصة، فإنه ينبغي مواكبة الاتجاهات الحديثة في كل ما يتعلق بتطوير القيادات من اختيار وتدريب وتنمية مهاراتهم، ومن هنا تأتي أهمية هذا الملتقى.

التفاصيل

1. عرض النظم الإدارية والاتجاهات والتقنيات الحديثة في إدارة المنظمات وبيان آثارها على أدوار القيادات الإدارية.

2. إلقاء الضوء على سياسات الإحلال والتوطين بالدول العربية وانعكاساتها على الجوانب الوظيفية والمهارية في أدوار القيادات الإدارية.

3. التعرف على الخبرات والتجارب العالمية والعربية في مجال اختيار وتنمية مهارات قادة المستقبل.

4. تعزيز دور القيادات في الارتقاء بمستوى أداء المؤسسات بما يحقق توقعات وتطلعات المستفيدين من خدماتها.

المحور الأول: القيادة والنظم الإدارية والاتجاهات والتقنيات الحديثة.

- المنظمات الآسية (Exponential) والافتراضية (Virtual).

- إدارة المواهب (Talent Management).

- القيادة والحكومة الإلكترونية والذكية.

- قادة المستقبل والذكاء الاصطناعي.

- تنمية الإبداع والتعلم المؤسسي.

المحور الثاني: الجوانب الوظيفية والمهارية في أدوار القيادات في ضوء التحديات العالمية وسياسات الإحلال والتوطين.

- تحديات سياسات الإحلال والتوطين.

- أركان النجاح لقادة المستقبل.

- القيادة الكاريزمية والتحويلية والخدمية.

- كفاءات الذكاء العاطفي والاجتماعي.

- بناء وتنمية فريق العمل.

- مهارات التمكين والتفويض.

- المهارات العملية لصنع القرارات

- مهارات الاتصال والتحفيز.

المحور الثالث: القيادة وقوانين الخدمة المدنية بالدول العربية.

المحور الرابع: دور القيادات في تحقيق التجاوب مع حاجات وتطلعات المواطنين المستفيدين من خدمات المؤسسات (Responsive Leadership).

- القيادات التنفيذية العليا والوسطى بالوزارات والمؤسسات الحكومية والخاصة بالدول العربية.

- قيادات المعاهد التدريبية التي تقدم برامج للقيادات.

- قيادات أجهزة الخدمة المدنية والوظيفة العمومية والإصلاح الإداري المعنيين بالوظائف القيادية.

- الخبراء والمستشارين المعنيين بنظم وسياسات القيادات الموجهة لتحسين وتطوير الأداء المؤسسي.

منهجية تنفيذ الملتقى

· سيتم تنفيذ الملتقى على مدار ثلاثة أيام بواقع ثلاث جلسات يومياً، من خلال برنامج زمني يتضمن:

- طرح الإطار المفاهيمي ومحاضرات تتناول عرضاً لخلفية ومحاور الملتقى.

- حوار ونقاش تفاعلي مع المشاركين ومعرفة تجاربهم وخبراتهم.

- تقديم أوراق عمل وعرض تجارب وخبرات.

- دراسات حالة ومشكلات واقعية مستوحاة من بيئة عمل المشاركين.

· يمنح المشارك في نهاية الملتقى شهادة معتمدة بالمشاركة من المنظمة العربية للتنمية الإدارية على ألا تقل نسبة حضوره عن 80 % من جلسات الملتقى.

سيتم الإعلان عن التوصيات أثناء الجلسة الأخيرة للملتقى.

فندق شتيجنبرجر ألكازار

Steigenberger Alcazar Hotel

تتضمن الآتي:

- الاشتراك في جلسات الملتقى.

- حقيبة الأوراق العلمية.

- بوفيه المشروبات والمأكولات خلال الاستراحات طوال فترة الملتقى.

- دعوة غذاء.

بيانات الاتصال

المنسق العام

د. عادل السن

السكرتير التنفيذي

أ. إيناس علي

202/22580006+ داخلي: 335
00201066689467
EAly@arado.org

مكان الانعقاد علي خارطة جوجل :

شرم الشيخ, جمهورية مصر العربية