أنظمة الجودة وتقييم الأداء المؤسسي

منذ سنوات والمحافل العلمية ومؤسسات الدراسات الاستراتيجية تتحدث عن إنطلاقة الثورة الصناعية الرابعة. بعد أن تلمس سكان كوكبنا نتائج تطبيق أنظمة الإنتاج الإلكتروني التي إستهدفت ربط عالمي الإنتاج المادي والافتراضي ببعضهما، وتوسعت في استخدام العمليات الرقمية التي تجمع بين عمليات التحويل الرقمي وتكامل سلاسل القيمة والمنتجات و/ أو الخدمات.  كما أن التفاعل الكبير بين تكنولوجيا …

أنظمة الجودة وتقييم الأداء المؤسسي قراءة المزيد »

A Saudi Case of Implementation and Organizational Change

ABSTRACT : Privatisation has gained increased attention throughout the world since its emergence in the 1970s. It is argued that countries have adopted different privatisation programmes due to two main reasons; poor economic conditions and low performance of State Owned Enterprises (SOEs). Privatisation has been studied from different perspectives: in privatisation theories and the drive behind …

A Saudi Case of Implementation and Organizational Change قراءة المزيد »

كفاءة التخطيط المالي بوزارة التعليم في ضوء التغيرات الاقتصادية: استراتيجية مُقترحة

الملخص : هدفت الدراسة إلى تقديم استراتيجية مُقترحة لتطبيق التخطيط المالي بوزارة التعليم، في ضوء التغيرات الاقتصادية للمملكة العربية السعودية. وذلك من خلال رصد الخبرات العالمية المتميّزة في مجال التخطيط المالي للتعليم، والتَّعرُّف إلى مستوى كفاءة التخطيط المالي بوزارة التعليم في ضوء التغيرات الاقتصادية للمملكة العربية السعودية، والكشف عن التحدّيات التي تواجه كفاءة التخطيط المالي …

كفاءة التخطيط المالي بوزارة التعليم في ضوء التغيرات الاقتصادية: استراتيجية مُقترحة قراءة المزيد »

دور المعرفة والثورة المعلوماتية في صنع السياسة الخارجية

إن المجتمعات والدول اليوم تعيش في عالم متغيراته أكثر من ثوابته، وقد تسارعت وتعددت بفعل ظاهرة العولمة، حيث لم تعد المجتمعات تعيش المتغيرات المحلية أو الإقليمية بل أيضا المتغيرات العالمية كمنطلق أساس لبلوغ كفاءة وفعالية الأداء، فضلاً عن ذلك أن الدولة تعيش في حالة مشاركة ومبادلة مع بيئتـها، فهي بذلك تشبه الكائن الحي الذي يستمد …

دور المعرفة والثورة المعلوماتية في صنع السياسة الخارجية قراءة المزيد »

الإصــلاح الإداري.. المرجعية النظرية وقضايا معاصرة

فرضت التحديات المعاصرة على جميع الدول – سواء أكانت متقدمة أم نامية – إعادة التفكير في أدوارها التي تلعبها، وذلك من حيث إعادة التفكير في تحديد طبيعة الأنشطة التي ينبغي أن تقوم بها وتلك التي ينبغي أن تتخلى عنها لتسمح بدور أكبر من المشاركة من قبل فئات المجتمع الأخرى، سواء أكانت خاصة أم تطوعية. ولما …

الإصــلاح الإداري.. المرجعية النظرية وقضايا معاصرة قراءة المزيد »

أثر الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية في الاحتفاظ بالعاملين الجوهريين، والدور الوسيط لرفاه العاملين

ملخص البحث: يهدف هذا البحث إلى اختبار أثر الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية في الاحتفاظ بالعاملين الجوهريين، واختبار توسط دور رفاه العاملين في هذه العلاقة، وذلك لدى العاملين في المؤسسات المالية السورية الخاصة. تم توزيع الاستبانة على عينة مقدارها 300 عامل من العاملين الذين تصنفهم منظماتهم على أنهم جوهريون، كما تم استعادة 280 استبانة، وتم استبعاد …

أثر الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية في الاحتفاظ بالعاملين الجوهريين، والدور الوسيط لرفاه العاملين قراءة المزيد »

منتدى المائدة المستديرة – دور السياسات العامة في تنفيذ الاستراتيجيات

عقدت المنظمة العربية للتنمية الإدارية بمقرها في القاهرة منتدى المائدة المستديرة تحت عنوان “دور السياسات العامة في تنفيذ الاستراتيجيات” وذلك خلال الفترة من 24 – 26 أكتوبر 2021. يُعَدّ المنتدى واحدًا من أهم الأنشطة العربية التي تعقدها المنظمة العربية للتنمية الإدارية دوريًا لتنمية مهارات وقدرات القيادات والكوادر الإدارية، والارتقاء بأداء المؤسسات العربية. وذلك بحضور مشاركين …

منتدى المائدة المستديرة – دور السياسات العامة في تنفيذ الاستراتيجيات قراءة المزيد »

المديرون من جيل الألفية.. كيف تتغلب على المفاهيم السائدة في مكان العمل وتصبح قائدًا عظيمًا

 بالرغم من الزخم العظيم الذي توفره كتب كثيرة تتعلق بالإدارة والقيادة، لكن المديرين من أبناء جيل الألفية، يفتقرون إلى شيء مهم هو الخبرة. وينبغي أن يتغلبوا على هذا الأمر من خلال تفوقهم في المعتركات الأخرى كافة. ويساعدهم في ذلك كتاب “المديرون من جيل الألفية”؛ حيث إنه يخاطب جيل الألفية مباشرة، ويقدم رؤى ووجهات نظر نقدية …

المديرون من جيل الألفية.. كيف تتغلب على المفاهيم السائدة في مكان العمل وتصبح قائدًا عظيمًا قراءة المزيد »

منهجية حديثة لقيادة العلامة التجارية

 إن العمل في التسويق في وقتنا هذا مفعمٌ بالإثارة، وقادر على إحداث تحولات جذرية. فما يتميز به التسويق من حيوية وابتكارية قادرتين على صياغة محركات بيئتنا المتغيرة المضطربة وإدارتها- يجعله قوة مركزية في قلب إدارة العلامات التجارية. وهناك عوامل مهمة كثيرة يمكنها تغيير وجه عالمنا، ويمكنها- كذلك- التأثير في الطريقة التي نبني بها علاماتنا التجارية …

منهجية حديثة لقيادة العلامة التجارية قراءة المزيد »

التعلم العميق …الفلسفة …التطبيقات ..والآفاق

إن أول خمس آيات نزلت من القرآن الكريم من ربِّ العالمين على سيدنا محمد صلى الله عليه وسلم تؤكد على أهمية العلم وفضله وضرورة تحصيله وطلبه، كما في قوله تعالى: (اقْرَأْ بِاسْمِ رَبِّكَ الَّذِي خَلَقَ*خَلَقَ الإِنسَانَ مِنْ عَلَقٍ* اقْرَأْ وَرَبُّكَ الأَكْرَمُ* الَّذِي عَلَّمَ بِالْقَلَمِ * عَلَّمَ الإِنسَانَ مَا لَمْ يَعْلَمْ) (سورة العلق، الآيات 1 – …

التعلم العميق …الفلسفة …التطبيقات ..والآفاق قراءة المزيد »